職場P.A.D學：
Pressure壓力、Action行動、Dream夢想。
這天是小豪到新公司任職滿三個月，憑藉著過去在科技廠工作的邏輯經驗，把新公司的木材專業知識分門別類整理好，可以在面對客戶的諮詢時有條理地回答；戰戰兢兢的工作態度及有條有理的效率，看在主管吳經理的眼中是滿意的。
吳經理把小豪找來開會，說了一個好消息：
『小豪，剛剛我跟董事長報告過了，恭喜你通過試用期。』
小豪很開心，但仍正襟危坐，跟主管點頭道謝：
『謝謝經理！』
吳經理看著小豪的態度感到相當滿意，轉過身拿起桌面上的一台平板電腦交給了小豪：
『試用期通過，已經是公司的正式員工了，這是業務夥伴專用的平板電腦，你收好，以後的工作會常常用到。』
小豪小心地接過平板電腦，雖然說自己也有iPad，但公司使用平板電腦在業界算是相當嶄新的做法，意義並不一樣。
吳經理口氣轉為嚴肅，告訴小豪：
『以前你在科技產業，學的東西比較制度化；剛到公司時也希望你專心學習專業知識，沒有多跟你談有關業務層面跟人際關係的東西；現在這台平板電腦給你用，我也要告訴你一個觀念：P.A.D學。』
『P.A.D的P：Pressure壓力。在公司服務要學會承擔責任，把事情執行出結果，有壓力才能讓自己成長；小時候用來揹書包的那邊肩膀，通常會比另一邊高不是嗎？』
『A是Action行動。其實這是基本要求，只有勤勞的播種，才會有收穫；常常去客戶那邊走走，大家熟了、有交情了，以後有事情需要互相幫忙的話，會比較好商量』
喝了口水，吳經理繼續說道：
『D：Dream是夢想，有夢想才會有動力！簡單的比如說，希望今年的業績目標達到就出國旅遊；長遠一點的可以設定，未來要自己創業，所以現在要開始認識人脈跟存資金。』
『比如在你之前的業務，就是因為這幾年業界熟了，也存了一些錢，加上公司幫忙投資一些，2個月前成立了自己的室內設計門市，就是一個例子。』
『記住P.A.D學，希望你不只用Pad，也要有P.A.D，加油。』
小豪走回自己的座位上，愣愣地看著平板，從沒想過，原來這麼常見的Pad，藏有這個道理…
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